老板两年不发工资违法，应依法维权。根据《劳动法》，工资应按月支付，拖欠工资需承担法律责任。长期不处理，可能导致权益受损，影响生活。
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老板不发工资，常见处理方式有举报、仲裁、诉讼。根据具体情况选择：若希望快速解决，可先尝试举报；若需法律裁决，则申请仲裁；对仲裁不满，再提起诉讼。
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老板不发工资可这样处理：1.举报：向劳动行政部门反映，提供欠薪证据，请求查处。2.仲裁：向劳动仲裁委员会申请，提交相关材料，等待裁决。3.诉讼：若仲裁不满，15天内向法院起诉，通过法律途径追讨工资。